أخبار مهمةالرئيسية

شروط الاستفادة من التقاعد المسبق للعمال

اعلان

 

شروط الاستفادة من التقاعد المسبق للعمال

شروط الاستفادة من التقاعد المسبق للعمال

نقدم لكم شروط الاستفادة من التقاعد  النسبي للعمال في الجزائر في قطاعات العمومية والاقتصادية

شروط الاستفادة:

  1. بلوغ السن 50 بالنسبة للعمال الذكور.
  2.  بلوغ السن 45 بالنسبة للإناث.
  3.  على الأجير أن يجمع عددا من سنوات العمل أو المماثلة لها القابلة للاعتماد في التقاعد قدره 20 سنة على الأقل
  4. أو أن يكون قد دفع اشتراكات الضمان الاجتماعي مدة 10 سنوات على الأقل بصفة كاملة ومنها اشتراط أن تكون 3
  5. سنوات من بينها سابقة على إنهاء علاقة العمل.
  6. أن يكون اسمه مسجلا ضمن قائمة العمال المقرر تقليصهم، المؤشر عنها من طرف مفتشيه العمل المختصة إقليميا.
  7. عدم الاستفادة من أي دخل عائد من أي نشاط مهني أخر.

يجب على المستخدم دفع مساهمة جزافية لتخويل الحقوق تحسب على أساس عدد سنوات التسبيق وفي الحدود التالية:

اعلان
  • ا– شهرا من اجر المعني إذا كان عدد سنوات التسبيق يقل عن 5 سنوات
  • ب– شهرا يساوي أو يفوق 5 سنوات
  • ج– شهرا يساوي أو يفوق 8 سنوات

في حالة ما إذا كان العامل قد أحيل على التأمين على البطالة فيوجب على الصندوق الوطني للتأمين على البطالة الالتزام بدفع الاشتراكات وكذلك المساهمة الجزافية

المصدر من موقع  من هنا

اعلان

المدون محمد عبدو

كتاب الموقع لهم خبرة واسعة في مجال التوظيف والعمل يعملون على نشر اعلانات التوظيف والمسابقات الجديدة بشكل يومي من مصادر موثوقة

‫2 تعليقات

  1. انا عندي 49سنة ونصف اريد معرفة ما اذا هل عندي الحق في الاستفادة من التقاعد المسبق مع العلم ان لي ما فوق 20 سنة خدمة وان الشركة التي اعمل بها سوف تغادر لظروف اقتصادية لكن السن عندي تقريبا 50سنة وشكرا اريد معرفة ذلك قانونيا من فضلكم

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

زر الذهاب إلى الأعلى